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02 | DIVERSITÄT                                                                    Kerndimensionen: Alter, Behinderung,
                                                                                   Geschlecht, sexuelle Orientierung,
   2 MIGRATION ERHÖHT                                                              religiöse bzw. kulturelle Zu­gehörigkeit
                         POTENZIELLE VIELFALT
                         IN DER GESELLSCHAFT

                                                                  Diversität ist                        SOZIALER ZUSAMME                    WERTEVERE
                                                                    Chance für                                                                        VOR Z
                                                                Innovationskraft
                                                                                                                             NHALT: GRUNDWERTE,
3 VIELFALT ALS BEREICHERUNG
           UND HERAUSFORDERUNG FÜR
           DIE GESELLSCHAFT

                                                           Ungesteuerte Migration
                                                               kann Segregation

                                                             und Radikalisierung
                                                                   begünstigen

	1 B ei aller Wertschätzung von Vielfalt braucht  	2 Die Kerndimensionen der Diversität sind          	3 D iversität kann für eine Gesellschaft
      eine Gesellschaft für die Aufrechterhaltung        Alter, Behinderung, Geschlecht, sexuelle             sowohl eine Bereicherung als auch eine
      des Zusammenhalts auch Gemeinsamkeiten.            Orientierung und religiöse oder kulturelle           Herausforderung sein. Damit Diversität
      Ängste und Sorgen der Aufnahmegesell-              Zugehörigkeit. Daher ist beim Diversitäts-           eine Bereicherung darstellt, braucht es
      schaft müssen von den politischen Akteuren         management nicht ausschließlich auf                  eine differenzierte und kritische Aus­
      ernst genommen werden. Ohne Rückhalt 	             ethnische Diversität, sondern auf alle Kern-	        einandersetzung mit Migration und 	
      in der Bevölkerung lässt sich Migration            dimensionen zu achten. Migration erhöht              ihren Vor- und Nachteilen.
      langfristig nicht steuern.                         die potenzielle Vielfalt im Hinblick auf alle
                                                         Kerndimensionen.
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